La geolocalización de los trabajadores
El letrado de Vento Abogados & Asesores Ignacio E. Alén reflexiona en La Voz de Galicia sobre la legitimidad de las empresas para controlar a sus empleados con tecnologías de geolocalización
El Tribunal Supremo entiende que no es necesario el control horario en determinados supuestos
El Tribunal Supremo en su sentencia de fecha 23 de marzo de 2017, hecha pública en el día de ayer, ha estimado un recurso interpuesto por una entidad bancaria frente a una sentencia de la Audiencia Nacional que establecía la obligación de cumplimentar un control horario a todos los trabajadores, independientemente de que realizaran horas […]
